Nation Builders Mentorship Track
Build what outlasts you. Carry transformation to nations.
مُصمَّم بعناية
صُمِّم هذا المسار لأنماط قيادية محددة داخل منظومتنا.
قادة الخدمة الناشئون
أولئك الذين يخدمون حاليًا في خدمة تفرُّغية أو تطوعية ويسعون لتعميق أسسهم اللاهوتية والعملية في القيادة.
المهنيون الشباب
الأفراد في المجالات المؤسسية أو الإبداعية الذين يرغبون في القيادة بنزاهة وهدف وحكمة مؤسسية.
الخدّام الصاعدون
قادة راسخون يستعدون لانتقال أو ترقٍّ مهم في مسؤوليتهم المؤسسية الحالية.
الأثر المقيس
- 01
A strategy to disciple your sphere — business, government, media, or culture
- 02
Peer relationships with other senior leaders and nation builders
- 03
Mentorship from those who have built enduring institutions
- 04
A legacy plan for multiplying leaders beyond yourself
الالتزام
| Time commitment | 6 hours per week for 12 months |
|---|---|
| Cohort sessions | Monthly high-level roundtables |
| Personal mentoring | Direct mentorship from senior faculty |
| Convening | Priority access to the Global Leadership Forum |
هيكل الإشراف
مرشد المجموعة
المرشد الأساسي الذي يشرف على الإيقاع الأسبوعي والتطوير الاستراتيجي للمجموعة.
المُراجِع
مُقيِّم موضوعي ينقد المهام ويقدّم ملاحظات صريحة حول التقدم.
الإشراف الرعوي
حوكمة روحية مستمرة تضمن بقاء الشخصية أساس قيادتك.
الجدول الزمني الرئيسي
فترة التقديم
1 أكتوبر – 31 أكتوبر
فترة المراجعة
1 نوفمبر – 10 نوفمبر
أسبوع المقابلات
15 نوفمبر – 22 نوفمبر
بداية المجموعة
1 October 2026
قائمة الأهلية
الأسئلة الشائعة
هل أنت مستعد للتقديم؟
انضم إلى المجموعة القادمة من القادة المكرَّسين للتميّز المؤسسي والتحوّل الشخصي.